Шацкий Игорь Владимирович
Имеет большой опыт работы юристом и значительный трудовой стаж:
2000 — 2001 гг. — Юрисконсульт, КГПП «Алга»;
2001- 2001 гг. — Юрист, ТОО «Виктория-С»;
2001-2002 гг. — Начальник отдела по взысканию сборов и платежей с населения, ТОО «Виктория-С»;
2002-2003 гг. — Юрисконсульт, ПТ «Исаев и К»;
2003-2004 гг. — Директор по общим вопросам, ПТ «Исаев и К»;
2003-2004 гг. — Первый заместитель директора, ПТ «Исаев и К»;
2004-2012 гг. — Председатель Совета директоров, ОЮЛ «Ассоциация строителей Восточного Казахстана»;
2005-2010 гг. – Начальник областного штаба студенческих строительных отрядов ВКО (по совместительству)
2012 — 2013 гг. — Директор филиала ОЮЛ «НЭПК «Союз Атамекен» по Восточно-Казахстанской области»;
2013 — 2013 гг. — Управляющий директор ОЮЛ «НЭПК «Союз Атамекен» по Восточно-Казахстанской области»;
2013- 2020 г.— Директор Палаты предпринимателей Восточно-Казахстанской области;
2013-2018 гг.— Член Политического Совета НДП «Нур Отан»;
С марта 2020 г. – Председатель Совета директоров АО «КЭМОНТ»;
С марта 2020 г.— Председатель Совета по защите прав предпринимателей и противодействию коррупции палаты предпринимателей ВКО;
С июля 2020 – январь 2022 гг.- Председатель Совета по устранению административных барьеров при Департаменте по защите конкуренции ВКО;
С апреля 2021 – март 2022 гг. – Председатель областного филиала ОО «Политическая партия «ADAL».
План работы Консультаивного совета работодателей на 2024-2025 учебный год
№ | Направления работы | Предложения по реализации основных направлений работы | Сроки выполнения | Исполнители |
1. | Продолжить сотрудничество в области оценки профессиональной подготовленности специалистов, участие членов Консультативного совета работодателей в квалификационных экзаменах и итоговых государственных аттестациях. | 1. Создание комиссий из числа участников Совета для проведения квалификационных экзаменов и итоговых государственных аттестаций в т.ч. дистанционно. | Декабрь 2024г. | Председатель Совета |
2. | Привлечь членов Совета к разработке учебных программ по обновленному содержанию образования.
| 1. Совместная деятельность по разработке модульно-кредитных учебных программ по обновленному содержанию образования. 2. Проведение заседаний рабочих групп по техническим специальностям и по специальностям сферы обслуживания для анализа содержания рабочих программ по практическому обучению, по формированию предложения о размещении колледжем государственного образовательного заказа. | в течение года | Председатель Совета Члены КСР |
3. | Содействовать участию социальных партнеров в учебном процессе колледжа | 1. Проведение практико-ориентированных занятий совместно с социальными партнерами. 2. Привлечение специалистов предприятий к проведению мастер-классов по специальностям. 3. Участие студентов НПК, семинарах, конкурсах профессионального мастерства. 4. Реализация дуального обучения. | в течение года | Члены КСР Е.С. Нечаева |
4. | Расширить сотрудничество с предприятиями с целью повышения качества проведения профессиональной практики | 1. Расширение сотрудничества с предприятиями в рамках проекта «О системе мотивации руководителей профессиональной практики от колледжа совместно с предприятиями социальными партнерами». 2. Предоставление мест студентам для прохождения профессиональной практики на предприятиях, входящих в состав КСР. 3. Организация и проведение конференций по итогам профессиональной практики с привлечением социальных партнеров. 4. Участие студентов колледжа в днях открытых дверей на предприятиях членах ИС, экскурсиях. 5. Органиазция и проведение стажировок мастеров ПО. 6. Заключение целевых договоров. | в течение года | И.В. Шацкий В.Л. Жанфусан Члены КСР Руковдители практик |
5. | Содействовать внедрению стандартов WorldSkills | 1. Участие специалистов предприятий в организации и проведении демонстрационных экзаменов, конкурсов профессионального мастерства по компетенциям WorldSkills; 2. Помощь в подготовке студентов к региональному чемпионату WorldSkills Shygys. 3. Консультации специалистов предприятий по модернизации МТБ в соответствие со стандартами Worldskills. | в течение года | Е.С. Нечаева Члены КСР |
6. | Наладить сотрудничество с Центром трудоустройства и карьеры | 1. Проведение круглого стола, интерактивных дискуссий, встреч с работодателями со студентами выпускных групп и представителями предприятий с целью трудоустройства и др. в соответствие с планом работы ЦЕНТРА. | в течение года | Кординирующие руководители ЦТиК Члены КСР |
7. | Продолжить сотрудничество в создании транспарентной образовательной среды. | 1. Информированность стейкхолдеров через сайт колледжа (о проводимых мероприятиях, размещении вакансий работодателей и др.) 2. Содействие членов КСР в профориентационной работе с учениками школ: участие в Дне открытых дверей. 3. Приглашение членов КСР на защиту дипломных проектов, квалификационных экзаменов и др. | в течение года | Кординирующие руководители ЦТиК Члены КСР |